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第六届院士增选政策委员会召开第七次会议
来源:二局增选工作办公室(综合处)   发表时间:2016-07-04
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    2016年5月31日晚上,刘旭主任在北京会议中心主持召开了第六届院士增选政策委员会第七次会议,周济院长、赵宪庚副院长出席。会议研究了院士增选相关文件修订工作,审议了《中国工程院改进完善院士制度研究》重点咨询项目结题事宜。

 

    刘旭主任向会议通报了2015年院士增选工作总体情况以及进一步完善相关办法和规定的建议。为了做好院士增选相关文件修订工作,为2017年院士增选做准备,增选工作办公室按照第六届院士增选政策委员会第六次会议的要求,汇总了各方面特别是各学部常委会对院士增选工作的意见建议,在认真总结梳理的基础上,提出了进一步完善院士增选相关程序和办法的具体意见,整理形成了《院士增选相关文件修订建议》。反馈意见普遍认为,通过2015年院士增选,我院院士队伍建设得到进一步加强。与此同时,一系列新的改进措施得到落实,院士增选工作的制度体系、工作流程和保障措施等不断完善,改进完善院士制度工作取得了较好的进展。新一轮院士增选应按照院士增选政策委员会2016年工作要点中明确的“大稳定、小调整”原则,在稳定政策、坚持和巩固改革成果的基础上,对一些具体措施进行进一步优化完善。会议对《院士增选相关文件修订建议》中提出的几方面问题进行了研究讨论,具体包括候选人提名规定、外籍院士增选工作和终选候选人材料发放等问题。会议对委员们意见比较集中的问题形成了共识,并要求对尚有不同意见的问题进一步开展调查研究,完善有关措施,做好院士增选相关文件修订工作。

 

    增选工作办公室主任高中琪向会议汇报了《中国工程院改进完善院士制度研究》重点咨询项目结题事项。为了落实党的十八届三中全会做出的改进完善院士制度决定,我院于2013年底设立了《中国工程院改进完善院士制度研究》重点咨询项目,由周济院长担任项目组长,院士增选政策委员会的各位委员参加。经过两年多的研究,项目圆满完成了既定任务。根据项目研究成果,我院形成了多份提交中央的报告,修订了多项涉及院士增选和管理的制度性文件。委员们认为,项目综合运用查阅资料、召开座谈会和开展调研等方法,围绕改进院士遴选和管理体制等问题进行了充分研究。项目研究成果和建议具有较强的针对性,有力推动了我院改进完善院士制度工作,同意项目结题,并建议留存项目结余经费,用于今后继续开展改进完善院士制度相关调研工作。

 

    周济院长做了总结讲话,并提出三方面的要求。一是要继续加强改进完善院士制度研究工作,围绕院士增选和管理的一系列问题开展深入研究,为改进相关工作提供理论支撑。二是要深入贯彻全国科技创新大会、两院院士大会、中国科协第九次全国代表大会精神,深化制度改革,创造良好环境,着重研究好院士退休政策实施之后70岁以上院士发挥作用的问题,依靠和尊重广大院士的创新精神和创新智慧,使广大院士更好地发挥科技创新领军作用,并建设好高端智库,为国家科技决策提供支撑。三是要认真研究优化提名渠道、提高提名质量的问题。他指出,候选人提名渠道是院士增选的源头活水,加强和促进学术团体提名工作有利于保障候选人提名环节的公平公正,营造良好风气;同时也能加强我院与各部门各地方各领域的联系与合作,避免院士增选工作封闭在院士群体内部。从促进院士增选工作科学化出发,我们必须进一步稳定和支持学术团体提名,保护科协和学术团体的工作积极性,避免学术团体提名渠道出现萎缩而对院士提名造成更大压力。结合工作实际,从我院更长远的发展考虑,取消“单渠道提名”规定,允许候选人通过院士和学术团体同时交叉提名能够更充分发挥两个提名渠道的互补作用,建议进行深入调研,完善相应措施,提高提名质量。

 

    刘旭主任指出,《中国工程院改进完善院士制度研究》项目结题后,要继续围绕改进完善院士增选工作开展研究。关于院士增选相关文件修订工作,他要求,对于委员们比较集中的意见建议,要做好修订相关文件的准备;对于需要进一步深入调查研究的问题,要认真组织开展深入调研,在下一次院士增选政策委员会上进行报告。

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